投资成本比较
| |
劳动力成本(平均) |
| |
操作工工资(元/月) |
社会保险(单位缴纳,按工资的百分比)1,250-1,850 |
南浔经济开发区
|
450-750
|
15%+7%=22% |
| 嘉兴经济开发区 |
400-800 |
16.3%+7%=23.3% |
| 萧山经济开发区 |
600-900 |
24.3%+7%=31.3% |
| 嘉定工业区 |
800-1,500 |
30% |
| 松江工业区 |
800-1,500 |
30%—50% |
| 东 莞 |
800-1,200 |
25.5%+5%=30.3% |
| 昆 山 |
600-800 |
22.5%+6%=28.5% |
注:以上数据均来自公开的书面资料,仅供参考。开发区建议投资者在做投资决定时,最好与相关开发区作最后确认。
土地收费及管理
1、实行土地优先提供,保障外商投资企业用地。对于重大外商投资项目或高新技术项目,优先安排用地指标,优先立项,优先审批。
2、对投资于我区鼓励外商投资的产业项目,土地价从优。对于重大外商投资项目或高新技术项目,土地价采取“一事一议”。
3、中方企业以原使用的划拨土地入股或出租给合营企业,仍可以行政划拨方式供地。
4、免土地增值税。涉及土地转让时收取
5、免土地使用费。
6、地质探勘费:按进尺深度,每米40—60元
7、地价付款方式:预付定金,国土证办证前全部付清。南浔经济开发区提供土地法定最高出让年限:
| 居住用地 |
70年 |
商贸用地 |
40年 |
| 工业用地 |
50年 |
综合发展用地 |
50年 |
8、土地转让
土地使用权购买者购买土地之后,如果要转让给他人,必须遵循以下原则:
(1)购买者必须按照“土地使用权转让合同”规定的条款和时间来开发土地。
(2)购买者必须全部付清土地转让费和其他相关费用,并取得“用地许可证”。
(3)土地的用途不变。
(4)除了付清土地转让费之后,实际投资必须达到投资总额的20%。
(5)土地登记费
1000m2以下:人民币100元
每增加500m2,增收人民币40元(不足500 m2,按500 m2计算)
对于外商投资企业项目落户南浔经济开发区后,带动到南浔开发区落户的其他相关配套项目,开发区将这些项目合并计算投资规模和协议外资,并按照这一投资规模或协议外资实施相应的土地、税收及其他优惠政策。
厂房建造或租用费用
1、租用厂房(科技孵化园标准厂房):
租金为10元/平方米·月(按建筑面积)。租期可协商。
水电配套,达到供电、电信、供水、排水、排污、道路、电视等兴办企业所需的条件。
无其他费用。
2、自建厂房:
打椿费:根据勘察费及设计的具体要求而定。
钢结构:300—450元/平方米。
混凝土结构:550元/平方米。
3、用地控制指标:
建筑密度(建筑物占地面积与整个出让土地面积之比):<45%,具体视项目、地块而定。
容积率(建筑物的建筑面积与出让土地面积之比):一般要求不小于0.6。
绿化率:>30%。
控高:根据周围环境而定。工业区内视项目具体要求而定。
建筑物之间和建筑物到厂区边界的距离:一般按工厂的具体情况和项目的特点来确定,通常应符合下列原则:(A)符合消防要求;(B)符合建筑物的采光要求。
4、建设原则
· 建筑面积每平方米投入:混凝土结构USD67/平方米,钢结构USD36-55/平方米,这样能确保厂房最低质量水平(以上费用不包括土地出让费用,仅供参考)。
· 虽然南浔不处于地震易发生地带,但建筑物要求按六度抗震标准设计建造。
· 投资者需要遵循所有的规划、安全、消防、环保和其他规定。
南浔经济开发区水、电收费价格
| 分类 |
电压等级 |
电
度
电 价 |
峰谷电价 |
基本电价 |
| 峰电价 |
谷电价 |
元/KVA/月 |
元/KVA/月 |
| 315KVA及以上工业用电 |
1-10千伏 |
0.518 |
0.619 |
0.390 |
18 |
27 |
| 35千伏及以上 |
0.503 |
0.601 |
0.379 |
18 |
27 |
110千伏及以上
|
0.493 |
0.589 |
0.371 |
18 |
27 |
| 220千伏及以上 |
0.488 |
0.583 |
0.367 |
18 |
27 |
| 315KVA以下工业用电 |
不满1千伏 |
0.716 |
0.802 |
0.575 |
|
|
| 1-10千伏 |
0.696 |
0.780 |
0.559 |
|
|
| 35千伏及以上 |
0.681 |
0.763 |
0.547 |
|
|
| 商业用电 |
不满1千伏 |
0.907 |
|
|
|
|
| 1-10千伏 |
0.887 |
|
|
|
|
| 35千伏及以上 |
0.872 |
|
|
|
|
| 农业生产用电 |
不满1千伏 |
0.408 |
|
|
|
|
| 1-10千伏 |
0.388 |
|
|
|
|
35千伏及以上
|
0.373 |
|
|
|
|
水 费
(增容费已取消) |
项 目
|
价 格 |
| 生活用水 |
1.40元/立方米 |
商贸用水 |
1.85元/立方米 |
| 工业用水 |
1.65元/立方米 |
| 排污费 |
按规定收取 |
员工工资和福利
1、工资组成
一般,一个企业员工的工资包括以下几部分:
· 计时工资或计件工资
· 伙食补贴、交通补贴等
· 加班费
· 奖金
在国内国有企业,一般计时工资或基本工资仅占员工总工资的55%左右,补贴占工资的20%左右,奖金占25%左右。而在外商投资企业稍微有所不同,员工工资、补贴、奖金由公司自主决定。当然员工待遇可以因员工能力和工作经验的不同而有所不同。平均工资(普通劳工):500—800元/人/月
下表所列为多数南浔外资企业员工的工资水平,仅供参考:
| 职位 |
有相关工作经验年份 |
平均月工资(人民币:元) |
| 高级经理 |
3 |
2000-3000 |
| 部门经理 |
3 |
1500 |
| 行政经理 |
2
|
1000 |
| 生产和技术经理 |
5 |
2000 |
| 高级工程师 |
5 |
2000-2500 |
| 技术/熟练操作工 |
2 |
800-1000 |
| 一般操作工 |
1 |
300-800 |
湖州市区企业2004年度部分工种(职业)劳动力市场工资指导价位
点击查看 (一)
(二)
2、工作时间和加班费
中国实行8小时工作制,一星期工作时间为40小时(即5天),休息日为星期六、星期日。
中国的劳动保护法律规定一般情况下一天加班时间不超过1小时,在特殊情况下每天不得超过3小时。法律还规定一个月总的加班时间不超过36个小时。
所有的加班工资和在休息日及法定假日期间工作所支付的工资,都是按照合同上的标准工资或基本工资计算的。
基本标准如下:
| 加班工资 |
标准工资或基本工资的1.5倍 |
| 休 息 日 |
标准工资或基本工资的2倍 |
| 法定假日 |
标准工资或基本工资的3倍 |
每年有10个法定假日,即元旦(1月1日)、春节(3天)、劳动节(5月1-3日)和国庆节(10月1-3日)。
· 最低工资(同上):410元/人·月
· 调节基金:无
· 就业证管理费:无
3、雇员享受的福利和保险
外商投资企业对企业中的外地职工社会统筹费的征缴按15%人数比例核定,职工基本养老保险费缴费基数在省定标准最低限的基数上再优惠30%(即企业15%、职工本人7%)。
| 类别 |
公司支付(以雇员的工资为基数)
|
雇员个人支付 |
| 养老保险金 |
15% |
7% |
| 失业保险金 |
2% |
1% |
| 大病医疗保险金 |
3% |
0 |
生育保险金
|
0.4% |
0 |
| 工伤保险 |
0.4-1% |
0 |